7月6日上午，本院召开内设机构改革推进大会，全院干警参加。院党组书记、检察长李健主持会议并讲话。会上，院党组成员、政治部主任王戎介绍院《内设机构改革方案》并宣布改革后我院各部门负责人名单。

李健检察长在讲话中强调，内设机构改革工作时间紧、任务重、要求高，要明确机构配置原则，厘清主要思路，把握工作节奏，确保改革顺利推进。要努力适应捕诉合一后审查方式和标准的变化，加快探索与以审判为中心的诉讼制度改革相适应的“大控方”工作格局。要积极推进专业化检察官办公室建设，加强对机构职能归并后人力资源的整合、工作流程的再造以及协调配合机制的探索，从“物理整合”过渡到“化学融合”，真正达到提质增效的目的。要夯实基层组织党建工作，开展行政主任的选任工作，确保党的领导、党的建设在基层检察院内设机构改革中得到加强。一要提高政治站位，认识改革的重大意义。全院干警都要提高思想认识，增强大局意识，深刻理解内设机构改革的重要意义和深刻内涵，营造支持改革、拥护改革、践行改革、推动改革的良好氛围。二要落实司法责任，围绕大局主动作为。准确把握检察机关宪法定位，聚焦诉讼监督、公益诉讼等重点工作，加强未检工作等检察品牌建设，提高检察机关服务保障长宁国际精品城区建设目标的能力和水平。三要凝聚改革共识，扎实推进各项举措。涉及调整的部门和人员要按照“先到位后理顺、边运转边完善”的思路，尽快步入正轨，确保工作平稳有序。全体干警作为改革的主体，要充分认识到改革主人翁的地位，强化责任担当，主动迎难而上，做到机构改变劲头不变，岗位改变初心不变，切实把政治过硬和本领高强贯通起来，始终做司法改革的实践者、推动者、捍卫者，推进新时代检察事业的发展。