8月19日下午,静安区检察院召开党组中心组学习会,党组中心组成员赴静安区城运中心、数据中心,实地观摩静安区城市运行管理平台、“静安政务大脑”平台,认真学习相关职能部门在数据驱动、场景打造、平台运作、敏捷治理、高效处置等方面的先进经验,并围绕如何充分运用大数据提升法律监督质效、促进诉源治理、加强精准精细管理等主题开展座谈交流,碰撞思路举措。区城运中心主任谢志彬、区行政服务中心主任陈波参加。
与会人员一致认为,数字检察是在更高层次更高水平上释放检察生产力的系统性变革,对新时代法律监督工作发挥鲜明的撬动性、支撑性作用。依托辖区资源优势,通过实地取经问道、借鉴先进经验,对全面强化数字意识、数字思维和数字能力,拓展视野格局,深化学研精度广度等具有重要意义。
会议强调,要锚定“以数字化改革撬动法律监督”的攻坚方向,认真落实静安区检察院《数字检察工作发展五年规划(2022—2026年)》《数字检察人才培养计划(2022-2026年)》,深入实施“检察大数据战略”,深化推进数字检察工作,加快数字人才培养,赋能推动新时代检察工作高质量发展。
一要增强意识,培育数字“增长点”。
对标新时代法律监督工作的新要求及我院创先争优、提质增效目标,增强大数据应用意识,强化大数据战略思维,通过大数据拓宽监督视野,挖掘监督线索,破解监督被动性、碎片化、浅层次难题,提升各项检察工作的主动性、系统性、深入性,切实发挥大数据对法律监督的支撑、撬动作用。
二要注重实战,找准项目“突破点”。
紧扣实战实用实效,围绕“赋能法律监督、促进社会治理、辅助检察办案、集成业务管理、助推队伍建设”五大领域,聚焦各部门前期申报的数字检察项目,以“揭榜挂帅”形式组织数字检察创新应用项目攻坚,着力在获取线索、搭建模型、打造场景、助推治理等方面大力探索实践,以钉钉子精神推动各项目标任务精准落地,实现典型案例攻坚破冰。
三要加强培训,加固人才“支撑点”。
以打造数字检察专业化团队为重点,加大数字技术、数字应用相关培训。依托现有专业导师、技术调查官等资源制度优势,探索拓展与院校、企业研究院的科研合作模式,开展跨系统、跨行业定向培养、轮岗锻炼,创造提供更多锻炼平台,推动打破“信息孤岛”“数据壁垒”,激发数字检察人才创新创造活力。
文字丨杨舒雯 桑晓鹏