喜报！我院“一课三融”工作法 获评静安区十佳党建工作经验

      

2022年，静安区聚焦“当好模范、成为典范、引领风范、打造示范”，开展“党建品牌创建年”活动，掀起了全区各级党组织孜孜求索、探索创造的热潮。在刚刚出炉的“静安区党建品牌创建成果集”中，静安区检察院党组“一课三融”工作法获评静安区十佳党建工作经验。

党建新标杆 卓越静安范

快看看咱们怎么做？

2022年以来，静安区检察院坚持以政治建设为统领，以高质量党建为引领，聚焦队伍建设、能力素质建设和职业道德建设，创建“一课三融”党建工作法，以一节“静·语”初心课堂，实现党建、队伍、业务三融合。院党组率先垂范、带头参与，引领全院干警强化“践初心”的思想自觉，树立“爱检察”的工作态度，启迪“乐生活”的人生智慧，着力提升基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，共组织开展各类学习研讨活动24场次，源源不断激发基层党建新活力。

红色引擎点亮初心使命 铸牢忠诚之魂

以“静·语”初心课堂为载体，补足精神之钙，增强一切检察工作“从政治上看”的思想自觉和行动自觉。

“学习班”把稳思想之舵。围绕“党的二十大精神”“市第十二次党代会精神”等重要专题、必学篇目开展深入学习研讨，将政治忠诚融入检察血脉。以首部党章诞生100周年为契机，开展“学党章、强党性、勇担当”系列学习活动，重温入党初心使命，弘扬伟大建党精神。以“青春献礼二十大，奋进担当向未来”为主题，组织青年系列大学习，激励团干部、青年干警永远跟党走、勇当突击队。

“分享课”促进能动履职。牢记“国之大者”，开展专题式研讨交流，如会同彭浦新村街道居民区党组织开展“学党史、悟思想、办实事、开新局”联组学习，邀请居民区党总支书记分享做精做细基层党建、基层治理工作的经验体会，组织青年干警与区疾控中心团支部共建共学，提升以检察履职参与社会治理的意识与水平。

“交流会”践行人民至上。组织“涉老圆桌派”安全讲座，聚焦养老诈骗等社会热点，邀请市政协委员、市民巡访团成员等参加，以案为鉴，以案释法，切实增强老年人防范意识和辨别能力。开展“走进青年检察官的法律世界”沙龙活动，组织上海中学的学生代表与院青年检察官就人生理想、职业规划、检察事业等话题开展面对面交流，教育引导青年赓续红色血脉，树立崇高理想，扣好人生的第一粒扣子。

训赛结合破解本领恐慌 加固素能之本

以“静·语”初心课堂为平台，搭建集业务培训、岗位练兵、短板补强功能为一体的成长成才通道，培育高素质专业化干部队伍。

搭建“梯队式”成长平台。落实《静安检察人才队伍建设五年规划》，建立“专业化办案团队”“标兵能手”“见习主任”等后备人才分层分类沙龙学习制度，围绕重大案件办理、重点课题调研、专项任务突破，组织“见习主任中期分享会”“专业化办案团队建设推进会”“典型案例是怎样炼成的”等检察履职主题分享活动12次，鼓励支持各类人才自主学习、交流分享、开放成长。

搭建“共享型”开放平台。大力推进法律职业共同体同堂培训、多方协作等机制，会同公安、法院、司法局、行政执法等部门开展“毒品案件三方谈”“民法监督规则解读”“检司合作强化社区矫正”等专题业务交流，推动共同更新司法理念、精进核心能力。组织军地检察沙龙活动，深化资源共享、信息互通、业务共建、人才共育。

搭建“高压锅”练训平台。对标全国、市级检察业务竞赛要求，以“理论培训+经验分享+实操演练”开设午间沙龙之“青年公诉人训练营”专场练训活动，跨部门一体化培育刑事检察骨干人才。2021年以来，共有6名干警入选全国检察机关人才库，7名干警获评市级业务标兵、能手。

检察文化凝聚内生动力 建强发展之基

以“静·语”初心课堂为抓手，凝聚职业力量，培育职业精神，规范职业操守。

以“静检精神”引领奋进风范。将“忠诚、尚正、求实、精进”的新时代静检精神融入初心课堂，通过组织“新时代静检精神大讨论”，举办“党史检史激励我成长”“几代检察人共话初心使命”“阅读的乐趣”等文化分享活动，集中展示干警精神风貌和智慧才情，进一步凝聚思想共识与奋进力量，提振队伍担当作为的精气神。

以“静检之星”培塑先进典范。将优秀人物（团队）评选表彰与初心课堂紧密结合，常态化组织“静检之星”分享交流会，如，由斩获全国检察业务数据分析研判“标兵型”人才称号的青年干警分享“95后静检之星成才路”，由获评“静安能手”的业务骨干讲述“如何以工匠精神求极致”等，务求抓准身边榜样的精神实质和闪光点，激发见贤思齐、比学赶超的精神状态。

以“清风静安”当好廉洁模范。将纪律作风教育作为午间“必修课”，举办“时代新人说——青年干警党风廉政主题辩论赛”，组织干警观摩违法违纪警示教育片，各支部轮流承办廉政主题“午学课”，不断强化纪律规矩意识，增强拒腐防变能力，持续巩固深化检察队伍教育整顿成果。静安区检察院在区级机关廉政主题辩论赛中从33支参赛队伍中脱颖而出荣获冠军。

文字 | 政治部